“なぜその質問をするの？”がわかるようになる、60分の個別プログラム
「面接対策をしているのに、なぜか手応えがない」 「ちゃんと答えているはずなのに、深掘りされると詰まってしまう」 そんな不安を感じていませんか？
面接は、“正解を暗記して話す場”ではありません。
企業は、用意された完璧な回答よりも、あなたの経験や考え方から「どんな人なのか」を知りたいと思っています。
本講座は、皆さんと年齢の近い若手社員の視点から、面接官が質問している「本当の理由」や「エピソードの深掘り方法」を、実践形式でわかりやすくお伝えするワークショップです。
1対1の形式だからこそ、「どう聞こえたか」「どこを変えるともっと伝わるか」をその場で具体的にフィードバック。就活をこれから始める方も、面接に苦手意識がある方も大歓迎です。“自分らしく伝わる面接”を、一緒に練習してみませんか？
1. 分かりやすく伝える力：質問に対して、簡潔に答えられているか
2. 経験を深く語る力：行動の理由や工夫を、自分の言葉で説明できているか
3. 対話の自然さ・表情・話し方：面接官と自然に対話できているか
4. 強みの伝わり方：過去の経験から、仕事でも活かせる強みが伝わっているか
5. 自分らしさ：自分の価値観や人柄が伝わっているか
ITのインフラ構築に特化した会社です。ネットワーク環境の設計やサーバのセキュリティ対策、クラウド導入支援など、多くの企業のIT環境を改善してきました。２０代～３０代の若手が社員の半数以上を占めており、熱意を持ってお客様に寄り添うコンサルティング業務を得意としています。
採用にあたっては、文系理系は問いません。ITへの興味とやる気があれば、しっかりとサポートして一人前のエンジニアに育てます。
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多くの学生さんとお会いする中で感じるのは、「素晴らしい経験や想いを持っているのに、伝え方ひとつで損をしている人が多すぎる」ということ。 特に就活の時期には、企業が何を求めているのか分からず、マニュアルに頼って自分らしさを見失ってしまう方を多く目にします。
私たちプロフェッショナル・ネットワーク・コンサルティング（PNC）は、技術以上に「人」を大切にする会社です。
だからこそ、業界を問わず、これからの社会を担う皆さんに「自分の言葉で語り、納得感のあるキャリアを歩んでほしい」と考え、この講座を企画しました。
「参加してみたいけど、うまく話せるか不安…」そんな方こそ、ぜひ一度参加してみてください。
事前準備は不要ですし、うまく答えられなくても大丈夫。第三者と練習することで、自分では気づかなかった強みや改善点が見つかります。
本番で後悔しないために、まずは練習から始めてみませんか？
